Du willst im Bereich Corporate Functions – Deloitte Technology die Digitalisierung von Geschäftsprozessen fördern? Unser Team treibt Innovationen voran, entwickelt interdisziplinär digitale Services und sorgt für IT, die technologisch State of the Art ist. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Mitarbeiter Veranstaltungstechnik / Medientechnik (Inhouse) (m/w/d). 

Standort: Düsseldorf.

Dein Impact:

Als Medientechniker (m/w/d) im Deloitte Greenhouse stellst du im Team den reibungslosen technischen Ablauf von hybriden, virtuellen sowie Präsenzveranstaltungen sicher - und trägst so zum Erfolg von Veranstaltungen und Workshops bei.

• Technische Verantwortung: Du bist verantwortlich für die Bedienung und Konfiguration von Konferenz-, Kamera-, und Audiotechnik, Raumsteuerungsanlagen sowie für die Verwendung gängiger Kommunikations- und Kollaborationstools.
• Technisches Eventmanagement: In deinen Projekten bist du eigenverantwortlich für Vor- und Nachbereitung von Events, z. B. Abstimmung mit den Auftraggebern, Aufbau des technischen und räumlichen Setups sowie Rückbau zuständig.
• Technologievermittlung: Du demonstrierst Use Cases mit innovativen Technologien und Gadgets wie XR Glasses, Robotics und Künstlicher Intelligenz - auch vor größeren Gruppen im Rahmen von Greenhouse Auftritten on- und off-site.
• Tech Facilitation: Du unterstützt dein Team aktiv bei der Gestaltung und Moderation von technischen Labs und Workshops. Deine Expertise und Kreativität trägt wesentlich zur Konzeption technischer Designs bei.
• Repräsentativer Support: Du unterstützung bei der Repräsentation des Deloitte Greenhouse und seiner Angebote, z. B. bei Greenhouse Touren, Roadshows, Events, Messen und Pitches.

Dein Skillset:

• Abschluss in einem technischen oder kommunikationswissenschaftlichen Studium (vorzugsweise Medien- oder Veranstaltungstechnik) oder technische Ausbildung inkl. einschlägiger Berufserfahrung
• Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen in der Produktion von Webcasts und Live-Streams und des dazugehörigen technischen Setups (Kameratechnik, Greenscreen, Broadcasting Software) sammeln
• Eine Hands-on-Mentalität, Improvisationstalent sowie eine hohe digitale und technische Affinität und Interesse an neuartigen Technologien zeichnen dich aus
• Ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie Feingefühl und professionelles Auftreten im direkten Kundenkontakt sind für dich selbstverständlich, du bist kommunikativ und kannst mit deinen Präsentationsfähigkeiten begeistern  
• Moderate Reisebereitschaft sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind vorhanden

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.