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(Senior) Manager (m/w/d) Regulatory Reporting Services / Meldewesen

Im Business Risk Advisory unterstützen wir unsere Kunden bei der Identifizierung und Vorbeugung potenzieller Risiken in allen Geschäftsbereichen. Dabei betrachten wir finanzielle, technologische und geschäftsrelevante Risiken, um den Unternehmenserfolg langfristig zu sichern.
 

Im Team von Digital Risk stellst du die Weichen, unseren Kunden etablierte Dienstleistungen über in- und ausländische Delivery Center effizient und kontinuierlich zur Verfügung zu stellen. Wir sind auf Lösungen spezialisiert, die technologisches Können, Expertise im Risiko Management und Branchenkenntnisse kombinieren. Du gestaltest damit einen neuen, zukunftsorientierten Geschäftsbereich von Deloitte von Beginn an mit.
 

Für unsere Teams an den Standorten München, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Stuttgart und Leipzig suchen wir engagierte Verstärkung.

Spannende Aufgaben erwarten dich

  • Übernahme von Kundenprojekten im Umfeld des Regulatory Reporting/Meldewesen, insbesondere an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit und IT
  • Entwicklung neuer innovativer Regulatory Reporting Services im Meldewesen auf Basis von state-of-the-art Technologien und Vorgehensweisen unter Nutzung unserer Delivery Center Kapazitäten und Fähigkeiten
  • Definition von Servicelevel-Agreements (SLAs), um eine konstant hohe Qualität der Regulatory Reporting Services zu gewährleisten
  • Sicherstellung der wiederkehrenden bzw. dauerhaften Erbringung und des Betriebs der Services gemeinsam mit unseren Delivery Centern
  • Aufbau und Weiterentwicklung der Fähigkeiten und Kapazitäten im Thema Meldewesen in unseren Delivery Centern
  • Proaktive Kundengewinnung
  • Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen und Workshops

Darin bist du Spezialist:in

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder Naturwissenschaften und eine starke Affinität zur IT
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Regulatory Reporting und gutes Verständnis von den typischen Herausforderungen in diesem Umfeld
  • Kenntnisse nationaler und europäischer Anforderungen im Meldewesen (z.B. CoRep, FinRep, AnaCredit, etc.), Zertifizierung zum Meldewesenspezialist vorteilhaft
  • Fundierte Kenntnisse entsprechender Standardsoftware (z. B. ABACUS, AxiomSL, BAIS, OneSumX)
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und technische hands-on-Mentalität
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
  • Sicheres Auftreten sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit

Was du von uns erwarten kannst

Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kunden unterschiedlicher Branchen auf dich. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen bringen wir dich in deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf dich!

Bitte richte deine Bewerbung an das Deloitte Recruiting-Team. 

 

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deine Bewerbung. Wir bitten dich um Verständnis, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.

 

Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen dir unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben dir konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:

 

⇒ FAQs

 

⇒ Bewerbungshinweise

 

What impact will you make?

Geschäftsbereich:  Risk Advisory
Service Area:  Cyber & Strategic Risk
Standort: 

mehrere Standorte, DE

Job ID:  32161
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Deine Kontaktpersonen

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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Und zur Deloitte Unternehmenskultur, die vor allem durch ein offenes und faires Miteinander geprägt ist. Beide Welten bringen wir sprachlich zusammen und nutzen das Du nicht nur innerhalb der Organisation, sondern auch bei der Ansprache unserer künftigen Talente. Das schafft Nähe und Verbundenheit und ebnet den Weg zum Wir.


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