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Consultant Crisis & Resilience (m/w/d)

Du willst im Bereich Cyber & Strategic Risk – Crisis & Resilience Unternehmen auf Krisen vorbereiten und bei deren Bewältigung unterstützen? Unser Team entwickelt und implementiert Governancemodelle, Prozesse, Methoden und Tools, die zur Identifizierung und zum Monitoring von Risiken, Trends und Ereignissen sowie zur Prävention und Krisenreaktion dienen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Crisis & Resilience (m/w/d). 

Standorte: Frankfurt (Main), Berlin, Hamburg, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Consultant Crisis & Resilience (m/w/d) unterstützt du bei der Optimierung und Umsetzung von Sicherheits-, Resilienz und Krisenmanagementthemen – und trägst so zur Einschätzung von Risikofaktoren und der adäquaten Steuerung von Krisensituationen bei. 

  • Beratung: In Notfall- und Krisensituationen unterstützt du das Top-Management gemeinsam mit einem Team aus erfahrenen Crisis Response Berater:innen – auch international. 
  • Resilience: An Resilience Strategien, am Risiko- und Bedrohungsmanagement, an Business Continuity / IT Service Continuity Themen und im Notfall- und Krisenmanagement arbeitest du mit. 
  • Prozesse: Bei der Analyse, Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen und Resilience Management Systemen unterstützt du und baust dein Fachwissen stetig aus. 
  • Projekte: Du lernst von unseren Expert:innen deine Kenntnisse in spannenden Strategieprojekten branchenübergreifend einzusetzen. 
  • Teamwork: Interdisziplinär arbeitest du mit Audit, Tax & Legal, Consulting und Corporate Finance zusammen und unterstützt bei Akquise Tätigkeiten und der Erstellung von Angeboten. 

Dein Skillset:

  • Studium in Wirtschaftswissenschaft, (Wirtschafts- ) Mathematik, Recht oder Ingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik oder einem sicherheitsbezogenen Studiengang mit Erfolg abgeschlossen 
  • Fundierte IT-Kenntnisse bzw. starkes Interesse an Fragestellungen rund um das Thema Sicherheit und Risikomanagement 
  • Erste Kenntnisse relevanter Standards wie z. B. ISO 22301, ISO 22361, ISO 27001, ISO 27031, BSI-Standard 200-4 sowie im Umgang mit gängigen Risikoanalysedatenbanken und Auswertungstools 
  • Sicheres Auftreten, Eigeninitiative sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit  
  • Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift  

Deine Chance:

  • Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
  • Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
  • Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
  • Exzellente Weiterbildung in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, z. B. durch Kurse an unserer Deloitte University
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Geschäftsbereich:  Risk Advisory
Service Area:  Cyber & Strategic Risk
Standort: 

mehrere Standorte, DE

Job ID:  40021
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Deine Kontaktpersonen

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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