Du willst im Bereich Corporate Functions – Talent Acquisition dazu beitragen, die systemgestützten Prozesse für das HR-Team zu pflegen und optimieren? Du unterstützt unser Talent-Acquisition-Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Systeme und sammelst wertvolle Praxiserfahrung im HR-Tech-Umfeld. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent HR Innovation & AI (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf und München.

Dein Impact:

Als Werkstudent HR Innovation & AI (m/w/d) unterstützt du unser Team dabei, den Einsatz von Künstlicher Intelligenz im People-Bereich aktiv voranzutreiben. Du möchtest die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten, innovative KI-Anwendungsfälle entwickeln und Mitarbeitende bei der Nutzung moderner Technologien unterstützen.

• Prompt Library: Aufbau, Strukturierung und kontinuierliche Pflege einer zentralen Prompt Library für den People-Bereich.
• Prompt Engineering: Entwicklung, Testing und Optimierung von Prompts für typische HR- und People-Anwendungsfälle.
• AI Use Cases: Identifikation, Konzeption und Umsetzung praxisnaher KI-Anwendungsfälle im HR-Umfeld.
• KI Enablement: Erstellung von Anleitungen, Vorlagen und Best Practices für den sicheren und effektiven Einsatz von KI.
• Community & Adoption: Vorbereitung und Unterstützung von Workshops, Austauschformaten sowie Kommunikationsmaßnahmen zur Förderung von AI4People.

Dein Skillset:

• Eingeschriebene:r Student:in im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Ausgeprägtes Interesse an Künstlicher Intelligenz, digitalen Technologien und deren Anwendung im People-Umfeld
• Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Inhalte verständlich aufzubereiten, kombiniert mit starker Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams und Stakeholdern
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere PowerPoint und Teams
• Erste Erfahrungen mit generativer KI, beispielsweise Microsoft Copilot oder vergleichbaren Tools, sind von Vorteil

Deine Chance:

• Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
• Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
• Ein chancenreiches und internationales Umfeld, das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
• Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
• Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.