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HR Business Partner (m/w/d) Tax & Legal

Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum - von Audit über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeiter mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen.

Für unser Team am Standort Düsseldorf suchen wir engagierte Verstärkung.

 

Spannende Aufgaben erwarten Sie

 

  • Betreuung und Beratung der Führungskräfte im Bereich Tax & Legal und Sicherstellung, dass die Businessstrategie durch HR Maßnahmen unterstützt und die Gesamtpersonalstrategie umgesetzt wird
  • Wichtige Schnittstelle zum Tax & Legal Business Lead sowie zu den unterschiedlichen Gremien und den Globalen Vertretern
  • Zentraler Ansprechpartner für die verschiedenen Teams der Deloitte People Organisation
  • Evaluierung und Ermittlung des spezifischen People Beratungs- und Produktbedarfes des Businesses in Abstimmung mit der Businessleitung/Führungsebene und Initiierung von Lösungen
  • Koordination der professionellen Bereitstellung von HR Produkten, Leistungen und Lösungen für das Business und in enger Zusammenarbeit mit Advisory sowie weiteren People Teams (z. B. im Rahmen der Personalplanung, Koordination und Begleitung der jährlichen Gehalts- und Bonusrunde)
  • Beratung der Führungskräfte in allen personal- und führungsbezogenen Themen als Berater und Coach für das Senior Management des Businesses
  • Beratung der Führungskräfte bzw. Mitarbeiter in Einzelfallentscheidungen und in enger Zusammenarbeit mit Advisory bei Thematiken, die nicht durch Richtlinien abgedeckt sind und potenziell signifikante finanzielle Auswirkungen für das Unternehmen haben, z.B. Wechsel des Arbeitszeitmodells
  • Erster Ansprechpartner bei betriebsratsrelevanten, businessspezifischen Fragestellungen in Zusammenarbeit mit dem Head of People Organization und Labour Law & Employee Relations

 

Darin sind Sie Spezialist

 

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige einschlägige Erfahrung in der Personalbetreuung und/oder im betreuten Business Tax & Legal
  • Tiefgreifende Kenntnisse und umfangreiche praktische Erfahrung in allen wichtigen People Bereichen
  • Hohe soziale und kommunikative Kompetenz mit verbindlichem und sicherem Auftreten gegenüber Führungskräften und Mitarbeiterin aller Hierarchieebenen
  • Gute Kenntnisse des Marktes und der Mitbewerber
  • Basiswissen für das betreute Business Tax & Legal
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine herausragend lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein gepaart mit Führungs- und Beratungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten sowie SAP R/3 HR

 

 

Was Sie von uns erwarten können

 

Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen bringen wir Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie!

 

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das Deloitte Recruiting-Team.

 

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.

 

Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen Ihnen unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben Ihnen konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:

 

⇒ FAQs

 

⇒ Bewerbungshinweise

 

What impact will you make?

Geschäftsbereich:  Corporate Functions
Service Area:  People
Standort: 

Düsseldorf, DE

Job ID:  30744
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und Sie können flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Ihre Ansprechpartner

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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„Making an impact that matters“ – das ist seit 175 Jahren unser Anspruch. Das Know-how der rund 312.000 Mitarbeiter von Deloitte, einem der weltweit führenden Beratungs- und Prüfungsunternehmen in mehr als 150 Ländern, macht uns zum weltweit geschätzten Partner unterschiedlichster Unternehmen und Branchen. Die Projektvielfalt bietet enorme Entwicklungsmöglichkeiten in einem Umfeld, das von Kollegialität, Innovationen und Abwechslungsreichtum geprägt ist.

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