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Senior Digital Consultant - Public Sector (m/w/d)

Du willst im Bereich Public Sector Consulting die Digitalisierung von Bund, Ländern und Kommunen vorantreiben und die Zukunft Deutschlands aktiv mitgestalten? Unser Team begleitet Organisationen in der öffentlichen Verwaltung in der Strategieentwicklung sowie in der Einführung von modernen Technologien und Management-Konzepten. Profitiere vom Netzwerk der international führenden Professional Services Firm und den vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in der Entwicklung neuer Geschäftsfelder. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Digital Consultant (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, München und Stuttgart.

Dein Impact:

  • Hands on Beratung: Gemeinsam mit Entscheider:innen aus dem öffentlichen Sektor entwickelst du IT-Strategien im Kontext der Herausforderungen der Digitalisierung und aktuellen Megatrends.
  • Umsetzung: Du erarbeitest pragmatische Lösungsansätze von der Strategieentwicklung über die Konzeption bis zur Umsetzung von Digitalstrategien und Managementkonzpten.
  • Kundenkontakt: Für unsere Kunden führst du Workshops sowie Präsentationen durch und  nimmst an Expertenrunden teil.
  • IT Know-How:  Du konzeptionierst und entwickelst zukunftsfähige  IT Strategien, - IT Architekturen und begleitest Projekte u.a. im Cyber- Sicherheitsmanagement. 
  • Impact: Du schaffst nachhaltige Veränderungen im öffentlichen Sektor unter Verwendung moderner Technologien und Arbeitsweisen.

Dein Skillset:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingeneurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Verwaltungs- und Geisteswissenschaften oder vergleichbares - gerne in Kombination mit einem MBA oder einer Promotion
  • Mehrjährige Berufs- oder Projekterfahrung (mind. 3 Jahre) im Bereich des öffentliches Sektors sowie in oder mit deutschen Behörden
  • Kenntnisse in Methoden wie z.B. Scrum, SAFe sowie Projektmanagementkenntnisse (z.B. IPMA, PMI oder PRINCE2), eine Zertifizierung im IT Service Management (ITIL oder vergleichbar) wünschenswert
  • Vorausschauende Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
  • Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift  

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Remote-Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, flexiblen Arbeitsmodellen (z. B. Vertrauensarbeitszeit) sowie Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Geschäftsbereich:  Consulting
Service Area:  Core Business Operations
Standort: 

Berlin, DE

Job ID:  27223
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Deine Kontaktpersonen

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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Und zur Deloitte Unternehmenskultur, die vor allem durch ein offenes und faires Miteinander geprägt ist. Beide Welten bringen wir sprachlich zusammen und nutzen das Du nicht nur innerhalb der Organisation, sondern auch bei der Ansprache unserer künftigen Talente. Das schafft Nähe und Verbundenheit und ebnet den Weg zum Wir.


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