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(Senior) Manager IT Assurance (m/w/d)

Du willst im Bereich Risk Advisory - IT & Specialized Assurance (Industry) bei abwechslungsreichen und spannenden IT-Projekten dabei sein? Unser Team stellt die Verlässlichkeit der IT- und Transformationsprozesse durch Prüfung und Beratung sicher und schafft damit Vertrauen in die zugrundeliegenden IT-Prozesse und -Systeme. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Manager IT Assurance (m/w/d)

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Senior Manager IT Assurance (m/w/d) übernimmst du mit deiner umfassenden Erfahrung das erfolgreiche End-to-End-Management vielfältiger Projekte, sorgst für eine gelungene Teamführung – und unterstützt unsere Kunden mit durchdachten Lösungen dabei, sich zukunftsfähig aufzustellen.

  • Einschätzung: Du beurteilst IT-gestützte Geschäftsprozesse in Bezug auf Risiken, Effizienz, Qualität und prüfst die Durchgängigkeit allgemeiner IT- sowie automatisierter Applikations-/Prozesskontrollen.
  • Steuerung: Bei (inter-)nationalen Unternehmen unterschiedlichster Industrien planst und lenkst du SAP-Systemprüfungen oder Beratungsprojekte wie z. B. S/4HANA-Transformationen.
  • Weiterentwicklung: Zusätzlich baust du unsere Dienstleistungsangebote weiter aus und kümmerst dich um den Auf- und Ausbau neuer und bestehender Mandantenbeziehungen.
  • Analyse: Gekonnt überprüfst du Auslagerungen, outgesourcte Prozesse und Funktionen wie z. B. Cloud-Computing oder das Outsourcing an externe Dienstleister.
  • Begleitung: Auch in die Umsetzung regulatorischer Anforderungen und relevanter Standards bringst du dich ein.

Dein Skillset:

  • Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder vergleichbar
  • Erfahrung (mindestens sieben Jahre) in vergleichbarer Tätigkeit, z. B.  Wirtschaftsprüfungs- oder Beratungsgesellschaft, ideal: Zusatzqualifikationen oder SAP-Zertifizierungen
  • Kenntnisse des Rechnungswesens und betriebswirtschaftlicher Prozesse sowie gängiger ERP-Systeme (insbesondere SAP)
  • Spaß an der Arbeit im Team und Lust auf komplexe Aufgaben
  • Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Geschäftsbereich:  Risk Advisory
Service Area:  Accounting & Internal Controls
Standort: 

mehrere Standorte, DE

Job ID:  35301
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Deine Kontaktpersonen

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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Und zur Deloitte Unternehmenskultur, die vor allem durch ein offenes und faires Miteinander geprägt ist. Beide Welten bringen wir sprachlich zusammen und nutzen das Du nicht nur innerhalb der Organisation, sondern auch bei der Ansprache unserer künftigen Talente. Das schafft Nähe und Verbundenheit und ebnet den Weg zum Wir.


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