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(Senior-) Manager (m/w/d) - Sustainability

Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeiter mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen.

Im Business Risk Advisory unterstützen wir unsere Kunden bei der Identifizierung und Vorbeugung potenzieller Risiken in allen Geschäftsbereichen. Dabei betrachten wir finanzielle, technologische und geschäftsrelevante Risiken um den Unternehmenserfolg langfristig zu sichern.

Im Bereich Cyber und Strategic Risk unterstützen Sie unsere Kunden in der strategischen Weiterentwicklung sowie bei der Optimierung und Umsetzung der IT-Sicherheit und Security-Technologien. Darüber hinaus sind Sie in allen Sektoren im Rahmen der Evaluierung und Steuerung von Risikofaktoren und Krisensituationen tätig, die langfristig die Marktposition und die Strategie von Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen gefährden könnten.

 

Für unsere Teams an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München, Stuttgart und Frankfurt suchen wir engagierte Verstärkung.

Spannende Aufgaben erwarten Sie

  • Projektleitung bei der Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien sowie deren Implementierung in die Unternehmensprozesse
  • Leitung und Durchführung von Impact Assessments, Wesentlichkeitsanalysen und die Bearbeitung anderer nichtfinanzielle Fragestellungen im Bereich Corporate Social Responsibility (CSR) und Dekarbonisierung
  • Leitung und Durchführung von risikoorientierten ESG -Analysen und Implementierung in die Risiko- Managementsysteme z.B. in der Supply Chain
  • Leitung von Projekten zur Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Maßnahmen zur Steigerung der Marken- und Reputationsbewertung, bzw. zur Reduzierung von Brand & Reputation Risks
  • Fortlaufende Entwicklung und Erweiterung der Dienstleistungsansätze Deloittes, beispielsweise zu Themen wie der Circular Economy, Impact Assessments, Integrierter Berichterstattung, Risikomanagementansätze, interner Kontrollsysteme oder Nachhaltiger Portfoliosteuerung
  • Entwicklung maßgeschneiderter Lösungangebote für die Herausforderungen unserer Kunden
  • Entwicklung neuer und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Gestaltung interner Prozesse und Strukturen
  • Führung von Projektteams und Förderung der Teamentwicklung durch gezieltes Coaching und konstruktive Führung

Darin sind Sie stark

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit einem Schwerpunkt im Bereich Sustainability oder Risiko Management
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung inklusive Führungserfahrung mit Budgetverantwortung von Nachhaltigkeitsprojekten in einem Beratungsunternehmen, internationalen Industrieunternehmen oder in einschlägigen Nachhaltigkeitsinstitutionen
  • Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien sowie deren Implementierung in die Unternehmensprozesse
  • Durchführung von Impact Assessments, Wesentlichkeitsanalysen und die Bearbeitung anderer nichtfinanzielle Fragestellungen in den Bereichen Corporate Social Responsibility (CSR) und Klima /Dekarbonisierung
  • Solide Kenntnisse und Erfahrungen in mehreren der folgenden Themen: Sustainability Impact Assessments, Non-Financial Risk Management, Brand & Reputation Risk Management, Human Rights, Sustainability Performance Management, Sustainability Reporting, Supply Chain Management, Klima/Dekarbonisierung, Integrated Reporting
  • Erfahrung in der Führung von Projektteams und fachliche Förderung der Teammitglieder
  • Gutes Verständnis von Finanz- und Geschäftsprozessen
  • Sicherheit im Auftreten auf Vorstandsebene sowie im Umgang mit komplexen Stakeholder Situationen
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Powerpoint und Excel
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Sie von uns erwarten können

Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kunden unterschiedlicher Branchen auf Sie. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von maßgeschneiderten Weiterbildungsprogrammen bringen wir Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das Deloitte Recruiting-Team.

 

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.

 

Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen Ihnen unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben Ihnen konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:

 

⇒ FAQs

 

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What impact will you make?

Geschäftsbereich:  Risk Advisory
Service Area:  Cyber & Strategic Risk
Standort: 

mehrere Standorte, DE

Job ID:  19121
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Deine Kontaktpersonen

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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Und zur Deloitte Unternehmenskultur, die vor allem durch ein offenes und faires Miteinander geprägt ist. Beide Welten bringen wir sprachlich zusammen und nutzen das Du nicht nur innerhalb der Organisation, sondern auch bei der Ansprache unserer künftigen Talente. Das schafft Nähe und Verbundenheit und ebnet den Weg zum Wir.


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