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(Senior) Consultant Mergers & Acquisitions (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Mergers & Acquisitions komplexe M&A Deals und Transformationen umsetzen? Unser Team hat die Expertise – von M&A Strategie und Due Diligence bis zur Integration und Veräußerung. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant (m/w/d) M&A Consulting.

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als (Senior) Consultant (m/w/d) übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben bei M&A-Projekten. 

  • M&A-Deals und Transformationen: Bei der Umsetzung von Unternehmensintegrationen und -separationen (auch mit Schwerpunkt auf M&A IT) hast du eine wichtige Rolle inne. 
  • Kommunikation: Du organisierst und dokumentierst Kundentermine und Workshops und erstellst Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das C-Level und Topmanagement. 
  • Unterstützung: Im Rahmen von M&A-Projekten bearbeitest du Aufgabenpakete, z. B. im Project Management Office. 
  • Vermarktung: In die Erstellung von Verkaufspräsentationen und Marketingdokumenten sowie die Weiterentwicklung unserer M&A Offerings bist du aktiv eingebunden. 

Dein Skillset:

  • Exzellenter, zügiger Abschluss eines Master-Studiums, idealerweise mit  technologischem Schwerpunkt 
  • Idealerweise Praktikum in einem Beratungsunternehmen oder einem Industriekonzern (Fokus auf M&A von Vorteil) 
  • Starkes Interesse an Geschäftsstrategien und Geschäftsmodellen, zukunftsweisenden Technologien und Digitalstrategien 
  • Teamorientierung und Freude an direkter Kommunikation 
  • Ausgeprägte Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen 
  • Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone, Fahrradleasing und Corporate Benefits 
  • Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, Sabbaticals, Gesundheitstage, Gympass, Mitarbeiter-Events und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt 
  • Exzellente Weiterbildung in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, zum Beispiel durch ein europaweites M&A Bootcamp oder regelmäßige M&A Brownbag Sessions innerhalb des Teams  
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. im Rahmen unserer globalen Diversity-Initiative ALL IN 

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Geschäftsbereich:  Consulting
Service Area:  Strategy, Analytics and M&A
Standort: 

mehrere Standorte, DE

Job ID:  31901
Starttermin:  Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Deine Kontaktpersonen

Das Deloitte Recruiting Team beantwortet Fragen unter: career@deloitte.de


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